ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
9 июня 2021 г. № 79
О реализации постановления Совета Министров Республики Беларусь от 3 июня 2021 г. № 304
Изменения и дополнения:
Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 25 сентября 2023 г. № 140 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/40669 от 15.11.2023 г.) <W22340669>
На основании части второй подпункта 16.4 пункта 16 Положения о медико-реабилитационных экспертных комиссиях, абзаца четвертого части первой пункта 13 Положения о проведении медико-социальной экспертизы, части первой пункта 3 Правил определения степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 3 июня 2021 г. № 304, подпункта 9.1 пункта 9 Положения о Министерстве здравоохранения Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28 октября 2011 г. № 1446, Министерство здравоохранения Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
критерии оценки профессиональной трудоспособности согласно приложению 1;
форму сведений о характере и условиях труда согласно приложению 2;
форму программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания согласно приложению 3.
2. Утвердить Инструкцию о порядке заполнения программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (прилагается).
3. Определить, что критерии оценки профессиональной трудоспособности, установленные абзацем вторым пункта 1 настоящего постановления, включают:
способность потерпевшего осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего;
изменение квалификации (профессии рабочего, разряда по профессии рабочего, должности служащего);
изменение условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды и трудового процесса;
изменение условий выполнения работы (на специализированном рабочем месте1, в надомных условиях);
изменение норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг);
изменение режима рабочего времени, в том числе установление неполного рабочего времени.
______________________________
1 Используется в значении, указанном в абзаце семнадцатом части первой статьи 1 Закона Республики Беларусь от 30 июня 2022 г. № 183-З «О правах инвалидов и их социальной интеграции».
4. Настоящее постановление вступает в силу с 23 июля 2021 г.
Министр | Д.Л.Пиневич |
СОГЛАСОВАНО
Министерство труда и социальной защиты
Республики Беларусь
Белорусское республиканское
унитарное страховое предприятие
«Белгосстрах»
Министерство образования
Республики Беларусь
| к постановлению |
КРИТЕРИИ
оценки профессиональной трудоспособности
№ | Степень утраты профессиональной трудоспособности | Критерии оценки профессиональной трудоспособности | Примечание |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | 5 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых, вредных или опасных условиях труда по показателям факторов производственной среды и трудового процесса (далее – условия труда) при: выполнении потерпевшим работы с большим напряжением, чем до несчастного случая на производстве (профессионального заболевания), без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 7 или с 7 на 6 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда |
|
2 | 10 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых, вредных или опасных условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 6 на 5 или с 5 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; незначительном изменении (в пределах одного класса) условий труда без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени |
|
3 | 15 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых, вредных или опасных условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 4 на 3, с 3 на 2, с 8 на 6 или с 7 на 5 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени |
|
4 | 20 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых, вредных или опасных условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 6 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс, снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 7 или с 7 на 6 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс, выполнении потерпевшим работы с большим напряжением, чем до несчастного случая на производстве (профессионального заболевания), без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 20 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 20 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) |
|
5 | 30 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых или вредных (не оказывающих негативное влияние на нарушенные функции органов и систем организма, приводящие к стойким ограничениям жизнедеятельности) условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс, снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 6, с 7 на 5, с 6 на 5, с 5 на 4, с 5 на 3 или с 4 на 3 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на два класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда) без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 30 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 30 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и (или) изменении рабочего времени (изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя) и (или) изменении (снижении) вредных условий труда на один класс в суммарном размере 30 процентов, без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего |
|
6 | 40 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых или вредных (не оказывающих негативное влияние на нарушенные функции органов и систем организма, приводящие к стойким ограничениям жизнедеятельности) условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 7 на 3 или с 6 на 3 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс условий труда, снижении разряда по профессии рабочего с 6 на 4 или с 5 на 3 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на два класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 6, с 8 на 7, с 6 на 5 или с 5 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения режима рабочего времени; снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 40 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 40 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена), неполная рабочая неделя) в суммарном размере 40 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда |
|
7 | 50 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в обычных условиях выполнения работы, в оптимальных, допустимых или вредных (не оказывающих негативное влияние на нарушенные функции органов и систем организма, приводящие к стойким ограничениям жизнедеятельности) условиях труда при: снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 3 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на один класс условий труда, снижении разряда по профессии рабочего с 6 на 3 разряд, без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на два класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), снижении разряда по профессии рабочего с 6 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на три класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 7 или с 7 на 6 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 50 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 50 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 50 процентов без изменения условий труда |
|
8 | 60 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в оптимальных, допустимых или вредных (не оказывающих негативное влияние на нарушенные функции органов и систем организма, приводящие к стойким ограничениям жизнедеятельности) условиях труда | При переосвидетельствовании потерпевшего в случае организации специализированного рабочего места степень утраты профессиональной трудоспособности определяется с учетом фактически установленного неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) исходя из предусмотренных на данном специализированном рабочем месте норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), полноты выполнения трудовой(ых) функции(й) |
8.1 | 60 процентов | в обычных условиях при: снижении разряда по профессии рабочего до 2 или 1 разряда и невозможности выполнения квалифицированного труда на период, необходимый для переподготовки; снижении разряда по профессии рабочего до 2 или 1 разряда и сохранении возможности к выполнению неквалифицированного труда без снижения норм труда, объема выполняемых работ (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении (снижении) вредных условий труда на два класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 4 или с 7 на 4 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на три класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), снижении разряда по профессии рабочего с 8 на 6 или с 4 на 3 разряд без снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; изменении (снижении) вредных условий труда на четыре класса (за исключением снижения до оптимальных (1 класс) условий труда), без снижения разряда по профессии рабочего, норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени; снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 60 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 60 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 60 процентов без изменения условий труда | |
8.2 | 60 процентов | на специализированном рабочем месте (при невозможности осуществлять трудовую деятельность в обычных условиях труда и нуждаемости в организации специализированного рабочего места) при: снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 10 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, сокращенной продолжительности рабочего времени, режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 10 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 10 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
9 | 70 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в оптимальных, допустимых или вредных (не оказывающих негативное влияние на нарушенные функции органов и систем организма, приводящие к стойким ограничениям жизнедеятельности) условиях труда: | |
9.1 | 70 процентов | в обычных условиях при: снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 70 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 70 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 70 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
9.2 | 70 процентов | на специализированном рабочем месте (при невозможности осуществлять трудовую деятельность в обычных условиях труда и нуждаемости в организации специализированного рабочего места) при: снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 20 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 20 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 20 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
9.3 | 70 процентов | на специализированном рабочем месте в надомных условиях (при невозможности осуществлять трудовую деятельность в обычных условиях труда и нуждаемости в организации специализированного рабочего места в надомных условиях) при: уменьшении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 15 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 15 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, уменьшения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном изменении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 15 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
10 | 80 процентов | Способность потерпевшим осуществлять профессиональную деятельность (выполнять трудовую(ые) функцию(и) по профессии рабочего, должности служащего в оптимальных или допустимых условиях труда: | |
10.1 | 80 процентов | в обычных условиях при: уменьшении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 80 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 80 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, уменьшения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном изменении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 80 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
10.2 | 80 процентов | на специализированном рабочем месте (при невозможности осуществлять трудовую деятельность в обычных условиях труда и нуждаемости в организации специализированного рабочего места в надомных условиях) при: снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 30 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 30 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, снижения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном снижении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 30 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
10.3 | 80 процентов | на специализированном рабочем месте в надомных условиях (при невозможности осуществлять трудовую деятельность в обычных условиях труда и нуждаемости в организации специализированного рабочего места в надомных условиях) при: уменьшении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) на 25 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, установления неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени, изменения режима рабочего времени, условий труда; изменении режима рабочего времени, установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) путем уменьшения продолжительности рабочего времени на 25 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, уменьшения норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), изменения условий труда; сочетанном изменении норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг) и изменении рабочего времени (установлении неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени (рабочего дня (смены), рабочей недели) в суммарном размере 25 процентов без снижения разряда по профессии рабочего, изменения должности служащего, условий труда | |
11 | 90 процентов | Сохранение потерпевшим способности к выполнению отдельных трудовых действий (трудовой(ых) функции(й) с уменьшением норм труда, объемов выполняемой работы (оказываемых услуг), в том числе с помощью других лиц, и (или) установлением неполного рабочего времени относительно сокращенной продолжительности рабочего времени путем уменьшения продолжительности рабочего времени от 90 до 100 % |
|
12 | 100 процентов | Полная потеря способности к выполнению профессиональной деятельности или наличие абсолютных противопоказаний для выполнения любой работы, в том числе на специализированных рабочих местах, оснащенных основным и вспомогательным оборудованием, в надомных условиях |
|
| к постановлению |
Штамп организации
СВЕДЕНИЯ О ХАРАКТЕРЕ И УСЛОВИЯХ ТРУДА
(для предоставления в организацию здравоохранения)
1. Фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) гражданина (работающего): _____________________________________________________________________________
2. Число, месяц, год рождения: __________________________________________________
3. Наименование организации, место нахождения: _________________________________
4. Занятость гражданина (работающего):
4.1. в период работы в должности служащего (профессии рабочего), предшествующей несчастному случаю на производстве, профессиональному заболеванию:
место работы (указать цех, отдел, мастерская, ферма, бригада, в надомных условиях, иное):
_____________________________________________________________________________
должность служащего (профессия рабочего), квалификация, разряд, стаж работы в них: ____________________________________________________________________________
4.2. после перевода на другую работу в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием (в случае перевода) с указанием даты перевода и оснований (заключение медико-реабилитационной экспертной комиссии (далее – МРЭК), врачебно-консультативной комиссии (далее – ВКК), программа реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (далее – ПРП), иное):
место работы (указать цех, отдел, мастерская, ферма, бригада, в надомных условиях, иное): _____________________________________________________________________________
должность служащего (профессия рабочего), квалификация, разряд, стаж работы в них: _____________________________________________________________________________
4.3. на дату предоставления сведений:
место работы (указать цех, отдел, мастерская, ферма, бригада, в надомных условиях, иное):
_____________________________________________________________________________
должность служащего (профессия рабочего), квалификация, разряд, стаж работы в них: _____________________________________________________________________________
5. Краткое описание выполняемой работы (характеристика выполняемой работы по Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих, Единому квалификационному справочнику должностей служащих, должностной (рабочей) инструкции; наименование технологического процесса (вида работ), наименование операции; обслуживаемое оборудование: наименование, количество единиц; применяемые инструменты и приспособления (технологическая оснастка), используемые сырье, материалы) с приложением должностной (рабочей) инструкции; карты аттестации рабочего места по условиям труда (при наличии):
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
6. Режим рабочего времени и условия труда в период работы в должности служащего (профессии рабочего), предшествующей несчастному случаю на производстве, профессиональному заболеванию:
6.1. режим и продолжительность рабочего времени, количество и продолжительность перерывов: __________________________________________________________________
6.2. класс условий труда по каждому фактору производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса в соответствии с результатами аттестации рабочего места по условиям труда и (или) комплексной гигиенической оценкой условий труда (если таковые имеются): ____________________________________________________________
7. Режим рабочего времени и условия труда после перевода на другую работу в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием (в случае перевода) или при изменении режима рабочего времени и условий труда в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием с указанием оснований (заключение МРЭК, ВКК, ПРП, иное):
7.1. режим и продолжительность рабочего времени, количество и продолжительность перерывов: __________________________________________________________________
7.2. класс условий труда по каждому фактору производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса в соответствии с результатами аттестации рабочего места по условиям труда и (или) комплексной гигиенической оценкой условий труда (если таковые имеются): ____________________________________________________________
8. Режим рабочего времени и условия труда на дату предоставления сведений:
8.1. режим и продолжительность рабочего времени, количество и продолжительность перерывов: __________________________________________________________________
8.2. класс условий труда по каждому фактору производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса в соответствии с результатами аттестации рабочего места по условиям труда и (или) комплексной гигиенической оценкой условий труда (если таковые имеются): ____________________________________________________________
9. Сведения о выполнении нормы выработки по сравнению с плановой (в процентах) или работающими на аналогичных рабочих местах, или в аналогичной профессии рабочего: _____________________________________________________________________________
10. Периоды временной нетрудоспособности, обусловленные несчастным случаем на производстве, профессиональным заболеванием, их последствиями, подтвержденные листком нетрудоспособности (справкой о временной нетрудоспособности), за последние 12 месяцев: __________________________________________________________________
Руководитель ______________ | ________________ |
(подпись) | (инициалы, фамилия) |
Составил ______________ | ________________ |
(подпись) | (инициалы, фамилия) |
| к постановлению |
Форма
Штамп медико-реабилитационной
экспертной комиссии
ПРОГРАММА
реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
к акту освидетельствования пациента в медико-реабилитационной экспертной комиссии
от _________ № _______
Дата составления программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
__ __________ 20__ г.
1. Фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) потерпевшего _____________________________________________________________________________
2. Дата рождения _____________________________________________________________
3. Пол _______________________________________________________________________
4. Фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) законного представителя потерпевшего (заполняется при наличии законного представителя) ___________________
5. Адрес регистрации по месту жительства потерпевшего ___________________________
_____________________________________________________________________________
Адрес фактического места жительства потерпевшего _______________________________
____________________________________________________________________________
Контактные номера телефонов потерпевшего _____________________________________
Контактные номера телефонов законного представителя потерпевшего (при его наличии) ____________________________________________________________________________
6. Клинико-функциональный диагноз:
6.1. основное(ые) заболевание(я): ________________________________________________
6.2. сопутствующие заболевания: ________________________________________________
7. Группа инвалидности (степень утраты здоровья) _________________________________
на срок по ____________________________________________________________________
8. Причина инвалидности _______________________________________________________
9. Дополнение(я) к экспертному решению _________________________________________
_____________________________________________________________________________
10. Степень утраты профессиональной трудоспособности (в процентах):
10.1. _________________________________________________________________________
(страховой случай, его дата, документ, послуживший основанием для установления
степени утраты профессиональной трудоспособности)
__________________________________________________________________________ %;
10.2. ________________________________________________________________________
(страховой случай, его дата, документ, послуживший основанием для установления
степени утраты профессиональной трудоспособности)
__________________________________________________________________________ %;
10.3. ________________________________________________________________________
(страховой случай, его дата, документ, послуживший основанием для установления
степени утраты профессиональной трудоспособности)
__________________________________________________________________________ %;
10.4. по совокупности от несчастного(ых) случая(ев) и (или) профессионального(ых) заболевания(й): ____________________________________________________________ %.
11. Программа реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания разработана впервые, повторно (нужное подчеркнуть).
12. Требования к характеру и условиям труда потерпевшего:
12.1. противопоказанные факторы производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса, виды работ ________________________________________________
____________________________________________________________________________
12.2. показанные условия труда и режим рабочего времени _________________________
____________________________________________________________________________
13. Мероприятия по реабилитации:
№ | Наименование мероприятий по реабилитации | Виды, объемы мероприятий по реабилитации | Сроки проведения мероприятий по реабилитации, ответственные исполнители |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Медицинская помощь: |
|
|
1.1 | лечение в стационарных условиях |
|
|
1.2 | лечение в амбулаторных условиях |
|
|
1.3 | протезирование конечности(ей) |
|
|
1.4 | дополнительное питание |
|
|
1.5 | лекарственные средства |
|
|
1.6 | изделия медицинского назначения; изделия индивидуального ухода |
|
|
1.7 | посторонний специальный медицинский уход |
|
|
2 | Санаторно-курортное лечение |
|
|
3 | Медицинская реабилитация: |
|
|
3.1 | в стационарных условиях |
|
|
3.2 | в амбулаторных условиях |
|
|
4 | Обеспечение техническими средствами социальной реабилитации |
|
|
5 | Посторонний бытовой уход |
|
|
6 | Профессиональная и трудовая реабилитация: |
|
|
6.1 | получение образования |
|
|
6.2 | создание рабочего места для потерпевшего |
|
|
С содержанием программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания ознакомлен.
__________ | _______ | __________________________________________ |
(дата) | (подпись) | (инициалы, фамилия потерпевшего или его законного представителя) |
Председатель | ___________ | _____________________ |
| (подпись) | (инициалы, фамилия) |
М.П.
| Постановление |
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке заполнения программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
1. Настоящая Инструкция устанавливает порядок заполнения медико-реабилитационной экспертной комиссией (далее – МРЭК) программы реабилитации потерпевшего в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (далее – ПРП).
2. ПРП заполняется МРЭК по результатам медико-социальной экспертизы.
ПРП содержит сведения о нуждаемости потерпевшего в проведении мероприятий по реабилитации, в том числе о видах, объемах и сроках их проведения, направленных на восстановление, компенсацию нарушенных функций органов и (или) систем организма, а также устранение ограничений профессиональной трудоспособности потерпевшего. Конкретные объемы, виды и сроки определяются по заключению врачебно-консультационной комиссии организации здравоохранения, оказывающей потерпевшему медицинскую помощь (далее – ВКК).
3. ПРП имеет разметку пунктов для внесения в них информации, в том числе с использованием цифровых символов.
4. Пункты 1–3 заполняются без сокращений на основании документов, удостоверяющих личность потерпевшего.
5. Пункт 4 заполняется на основании сведений о законном представителе потерпевшего (при наличии законного представителя).
6. В пункте 5 указывается адрес регистрации по месту жительства потерпевшего, адрес фактического места жительства потерпевшего.
Адрес регистрации по месту жительства потерпевшего указывается на основании документов, удостоверяющих личность.
Контактные номера телефонов указываются со слов потерпевшего или его законного представителя.
7. В пункте 6 указывается клинико-функциональный диагноз основного(ых) и сопутствующего(их) заболевания(й) потерпевшего.
8. В пункте 7 указывается группа инвалидности (у потерпевшего, достигшего 18 лет) или степень утраты здоровья ребенка-инвалида (у потерпевшего, не достигшего 18 лет) в соответствии с заключением МРЭК, срок, на который она установлена, или указывается «бессрочно» в случае установления группы инвалидности без указания срока переосвидетельствования.
9. В пункте 8 указывается причина инвалидности, установленная потерпевшему в соответствии с заключением МРЭК.
10. В случае неустановления инвалидности или категории «ребенок-инвалид» пункты 7 и 8 не заполняются.
11. В пункте 9 указывается(ются) дополнение(я) к экспертному решению в соответствии с заключением МРЭК.
12. В пункте 10 указывается страховой(ые) случай(и), его(их) дата(ы), документ, послуживший основанием для установления степени утраты профессиональной трудоспособности (акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1, акт о несчастном случае на производстве по форме Н1-АС, акт о профессиональном заболевании по форме ПЗ-1, установленные постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 14 августа 2015 г. № 51/94 «О документах, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1М, установленный Соглашением о порядке расследования несчастных случаев на производстве, происшедших с работниками при нахождении их вне государства проживания, от 9 декабря 1994 года, решение суда, запрос страховой организации, иные документы), и степень утраты профессиональной трудоспособности в процентах.
Степень утраты профессиональной трудоспособности указывается по последствиям каждого несчастного случая на производстве и (или) профессионального заболевания, а также по их совокупности.
13. В пункте 11 отмечается впервые или повторно составлена ПРП.
14. В пункте 12 указываются требования к характеру и условиям труда потерпевшего: противопоказанные факторы производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса, виды работ, показанные условия труда и режим рабочего времени.
15. В пункте 13 заполняется графа 3 таблицы с указанием видов, объемов мероприятий по реабилитации в следующем порядке:
15.1. в пункте 1:
в подпунктах 1.1 и 1.2 МРЭК в случае определения нуждаемости потерпевшего в медицинской помощи (в том числе специализированной), оказываемой в стационарных условиях по прямым последствиям несчастного случая на производстве и (или) профессионального заболевания, в амбулаторных условиях, в том числе предоставляемой после оказания медицинской помощи в стационарных условиях, указываются конкретные виды, объемы мероприятий медицинской помощи или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 1.3 в случае определения нуждаемости потерпевшего в протезировании конечности(ей), реконструктивной хирургии на основании заключения ВКК организации здравоохранения или информации, содержащейся в медицинских документах потерпевшего о нуждаемости в протезировании, указывается «нуждается в протезировании» с указанием конкретной(ых) конечности(ей) или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 1.4 в случае определения нуждаемости потерпевшего в дополнительном питании указывается «нуждается» или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 1.5 в случае определения нуждаемости потерпевшего в лекарственных средствах указывается конкретное наименование лекарственных(ого) средств(а) и их(его) количество или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 1.6 в случае определения нуждаемости потерпевшего в изделиях медицинского назначения, изделиях индивидуального ухода указывается конкретное наименование изделий медицинского назначения, изделий индивидуального ухода и их количество или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 1.7 в случае определения нуждаемости в постороннем специальном медицинском уходе указывается «нуждается» или делается запись «по заключению ВКК»;
15.2. в пункте 2 в случае определения нуждаемости потерпевшего в санаторно-курортном лечении по последствиям страхового случая в соответствии с медицинскими показаниями при отсутствии медицинских противопоказаний указывается «нуждается» с указанием профиля санатория или делается запись «по заключению ВКК».
В случае, если потерпевший нуждается в сопровождении, делается запись «нуждается в сопровождении»;
15.3. в пункте 3:
в подпункте 3.1 в случае определения нуждаемости потерпевшего в медицинской реабилитации в стационарных условиях, в том числе после оказания медицинской помощи в стационарных либо амбулаторных условиях в периоде временной нетрудоспособности, связанной со страховым случаем, указывается «нуждается» или делается запись «по заключению ВКК»;
в подпункте 3.2 в случае определения нуждаемости потерпевшего в медицинской реабилитации в амбулаторных условиях, оказываемой в организациях здравоохранения, их структурных подразделениях, в надомных условиях, в том числе после оказания медицинской помощи в стационарных либо амбулаторных условиях в периоде временной нетрудоспособности, связанной со страховым случаем, указывается «нуждается» или делается запись «по заключению ВКК»;
15.4. в пункте 4 указываются технические средства социальной реабилитации в соответствии с Государственным реестром (перечнем) технических средств социальной реабилитации, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 11 декабря 2007 г. № 1722, в обеспечении которыми нуждается потерпевший или делается запись «по заключению ВКК»;
15.5. в пункте 5 в случае определения нуждаемости в постороннем бытовом уходе делается запись «нуждается»;
15.6. в пункте 6:
в подпункте 6.1 при наличии у потерпевшего прямых (медицинских) последствий страхового случая, не позволяющих продолжать профессиональную деятельность, предшествующую страховому случаю, в обычных условиях труда, указывается одна из образовательных программ:
профессионально-технического образования;
среднего специального образования;
переподготовки руководящих работников и специалистов, имеющих высшее образование;
переподготовки руководящих работников и специалистов, имеющих среднее специальное образование;
переподготовки рабочих (служащих);
профессиональной подготовки рабочих (служащих);
обучающих курсов (лекториев, тематических семинаров, практикумов, тренингов, офицерских курсов и иных видов обучающих курсов);
в подпункте 6.2 в случае определения нуждаемости в создании потерпевшему, признанному инвалидом, рабочего места делается запись «нуждается».
16. В графе 4 таблицы пункта 13 указываются сроки проведения мероприятий по реабилитации, ответственные исполнители.
Ответственными исполнителями определяются страховые организации.
17. Потерпевший (его законный представитель) после ознакомления с содержанием ПРП подписывает ее, указывает дату, инициалы и фамилию.
При отказе потерпевшего от составления ПРП в акте освидетельствования пациента МРЭК делается соответствующая запись, которая заверяется подписью потерпевшего.
18. ПРП подписывается председателем МРЭК с указанием его инициалов (инициала собственного имени), фамилии, даты составления и заверяется печатью МРЭК.
