ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ПО ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

9 декабря 2022 г. № 74

Об отборе кандидатов на службу

Изменения и дополнения:

Постановление Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь от 16 февраля 2023 г. № 8 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/39633 от 01.03.2023 г.) <W22339633>

На основании части первой пункта 14 Положения о прохождении службы в органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 11 января 2013 г. № 22, подпункта 9.4 пункта 9 Положения о Министерстве по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 14 ноября 2022 г. № 405, Министерство по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Инструкцию о порядке отбора кандидатов на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь и проведения в отношении их специальной проверки и использования технических средств (полиграфа) (прилагается).

2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

ИНСТРУКЦИЯ
о порядке отбора кандидатов на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь и проведения в отношении их специальной проверки и использования технических средств (полиграфа)

ГЛАВА 1
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящая Инструкция устанавливает порядок отбора кандидатов на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь (далее, если не указано иное, – ОПЧС), в том числе проведения в отношении их специальной проверки и использования технических средств (полиграфа).

2. Для целей настоящей Инструкции используются следующие термины и их определения:

близкие родственники – супруги, родители (в том числе усыновители, удочерители), дети (в том числе усыновленные, удочеренные), родные братья и сестры;

кандидат – гражданин Республики Беларусь, изъявивший желание поступить на службу в ОПЧС, на учебу в государственное учреждение образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», другие учреждения образования для освоения содержания образовательных программ в дневной форме получения образования по специальностям для ОПЧС (далее – служба);

отбор кандидатов на службу (далее – отбор) – служебная деятельность работников ОПЧС, связанная с поиском кандидатов в соответствии с потребностью в кадрах, изучением и оценкой их личных, моральных и деловых качеств с целью определения профессиональной пригодности для выполнения задач, возложенных на ОПЧС.

3. Отбор осуществляется в индивидуальном порядке и включает следующие мероприятия:

планирование работы по отбору;

отбор и предварительное изучение кандидатов;

специальная проверка кандидата;

медицинское освидетельствование и профессиональный психофизиологический отбор;

опрос с применением технических средств (полиграфа) (далее – опрос) – в случаях, установленных в пункте 25 настоящей Инструкции;

принятие решения о приеме гражданина на службу.

4. Граждане не могут быть приняты на службу в случаях, установленных пунктом 15 Положения о прохождении службы в органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь.

5. Работа по отбору проводится под руководством и контролем заместителя Министра по чрезвычайным ситуациям, курирующего вопросы кадрового обеспечения, начальников областных (Минского городского) управлений Министерства по чрезвычайным ситуациям, районных (городских, городских и районных) отделов по чрезвычайным ситуациям, начальников пожарных аварийно-спасательных отрядов и иных подразделений по чрезвычайным ситуациям. Организаторами данной работы являются начальники соответствующих структурных подразделений (работники), осуществляющих кадровое обеспечение.

6. Работа по отбору проводится на плановой основе.

7. Отбор проводится в формах:

работы с гражданами, самостоятельно обратившимися в орган (подразделение) по чрезвычайным ситуациям и изъявившими желание поступить на службу;

изучения граждан по рекомендации работников ОПЧС;

поиска кандидатов.

8. Для поиска кандидатов применяются средства массовой информации, глобальная компьютерная сеть Интернет, проводится профориентационная работа, используются иные доступные формы и методы работы.

ГЛАВА 2
ПЛАНИРОВАНИЕ ОТБОРА

9. Планирование отбора осуществляется с учетом текущей и перспективной потребности в кадрах, возможностей конкретных источников комплектования. При этом анализируются и учитываются потребности в кадрах, связанные с изменением штатной численности, перемещением работников по службе, направлением на учебу, увольнением, а также необходимостью удовлетворения потребностей в кадрах других ОПЧС.

10. При планировании отбора учитываются:

прогноз движения кадров (плановые увольнения, перемещения, переводы работников ОПЧС и иные обстоятельства);

предполагаемые кадровые пополнения (количество выпускников учреждений образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям для ОПЧС).

ГЛАВА 3
ОТБОР И ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЕ ИЗУЧЕНИЕ КАНДИДАТОВ

11. Отбор кандидатов осуществляется начальниками структурных подразделений центрального аппарата Министерства по чрезвычайным ситуациям, областных (Минского городского) управлений Министерства по чрезвычайным ситуациям, районных (городских, городских и районных) отделов по чрезвычайным ситуациям, пожарных аварийно-спасательных отрядов и иных подразделений по чрезвычайным ситуациям, начальниками пожарных аварийно-спасательных частей, постов.

12. Ознакомительное собеседование с кандидатом проводится курирующими вопросы кадрового обеспечения заместителями начальников государственного учреждения «Республиканский отряд специального назначения «ЗУБР» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного учреждения «Республиканский центр управления и реагирования на чрезвычайные ситуации Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», учреждения «Республиканский центр тылового обеспечения» Министерства по чрезвычайным ситуациям, учреждения «Республиканский центр сертификации и экспертизы лицензируемых видов деятельности» Министерства по чрезвычайным ситуациям, учреждения «Научно-исследовательский институт пожарной безопасности и проблем чрезвычайных ситуаций» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного авиационного аварийно-спасательного учреждения «АВИАЦИЯ» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного учреждения образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», государственного учреждения образования «Специализированный лицей при Университете гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», областных (Минского городского) управлений Министерства по чрезвычайным ситуациям, районных (городских, городских и районных) отделов по чрезвычайным ситуациям, пожарных аварийно-спасательных отрядов областных управлений Министерства по чрезвычайным ситуациям, в которых предполагается прохождение службы. При этом выясняются мотивы поступления кандидата на службу, уровень образования и профессиональной подготовки, отношение к государственным и общественным институтам, конституционному строю, его кругозор, взаимоотношения в семье, физическое развитие и состояние здоровья, разъясняется характер и условия службы, гарантии правовой и социальной защиты, а также ограничения, связанные со службой.

13. При положительном результате собеседования организуется предварительное изучение кандидата. Предварительное изучение кандидата проводится в целях получения достаточной информации о кандидате, позволяющей принять решение о продолжении (прекращении) отбора.

Кандидат, в отношении которого принято решение о предварительном изучении, направляется в структурное подразделение (к работнику), осуществляющее кадровое обеспечение.

14. Работником, осуществляющим кадровое обеспечение, истребуются следующие документы:

заявление о приеме на службу в ОПЧС и назначении на должность;

согласие на проведение специальной проверки по форме согласно приложению 1;

анкета по форме согласно приложению 2;

автобиография по форме согласно приложению 3;

декларация о доходах и имуществе кандидата;

копии личных документов (документа, удостоверяющего личность (при наличии у кандидата идентификационной карты гражданина Республики Беларусь он предъявляет ее для считывания), документов об образовании, военного билета или удостоверения призывника (для военнообязанных и призывников), трудовой книжки, свидетельств о рождении кандидата, его детей, свидетельства о заключении брака и других документов, подтверждающих изменение семейного положения);

две цветные фотографии размером 40 х 60 мм;

рекомендации работников ОПЧС, ходатайства трудовых коллективов, общественных объединений (при их наличии);

документы, характеризующие кандидата по его предыдущему месту службы (военной службы, работы, учебы).

ГЛАВА 4
СПЕЦИАЛЬНАЯ ПРОВЕРКА КАНДИДАТА

15. В отношении кандидатов, по результатам предварительного изучения которых принято решение о продолжении отбора, проводится специальная проверка.

16. Специальная проверка проводится с целью сбора и анализа сведений, характеризующих личные, моральные и деловые качества кандидата, выявления обстоятельств, препятствующих приему его на службу, а также сведений о привлечении кандидата к административной и (или) уголовной ответственности.

17. Специальная проверка проводится совместно структурными подразделениями (работниками), осуществляющими кадровое обеспечение, а также обеспечивающими собственную безопасность.

18. Специальная проверка кандидата включает в себя следующие этапы:

сбор сведений, характеризующих кандидата, среди его близких родственников, по месту жительства (месту пребывания), по месту учебы, работы (в том числе бывшей), в глобальной компьютерной сети Интернет;

получение информации о привлечении кандидата к административной и (или) уголовной ответственности из информационных систем, баз и банков данных государственных органов с соблюдением требований законодательства об информации, информатизации и защите информации и законодательства о персональных данных.

19. При необходимости установления обстоятельств совершения кандидатом административного правонарушения по решению начальника органа (подразделения) по чрезвычайным ситуациям могут запрашиваться копии протоколов об административных правонарушениях (постановлений о привлечении к административной ответственности) у органов, их составивших (вынесших), а также письменные пояснения кандидата по существу совершенных правонарушений.

ГЛАВА 5
МЕДИЦИНСКОЕ ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЕ КАНДИДАТОВ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПСИХОФИЗИОЛОГИЧЕСКИЙ ОТБОР

20. В случае, если по результатам специальной проверки обстоятельства, препятствующие приему его на службу, не выявлены, кандидат направляется на медицинское освидетельствование и профессиональный психофизиологический отбор.

21. Медицинское освидетельствование и профессиональный психофизиологический отбор осуществляются в соответствии с постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь и Министерства внутренних дел Республики Беларусь от 30 июня 2022 г. № 42/166 «О медицинском освидетельствовании и профессиональном психофизиологическом отборе».

22. Кандидаты, которые по результатам профессионального психофизиологического отбора отнесены к категориям рекомендованности «Рекомендован к службе в должности с минимальными ограничениями» и «Не рекомендован к службе в должности», направляются на изучение к работнику психологической службы Министерства по чрезвычайным ситуациям, закрепленному за соответствующим органом (подразделением) по чрезвычайным ситуациям.

Результаты изучения кандидата работником психологической службы Министерства по чрезвычайным ситуациям отражаются в справке-характеристике, содержащей выводы о целесообразности (нецелесообразности) приема кандидата на службу либо о необходимости проведения с кандидатом опроса.

23. При необходимости проведения с кандидатом опроса вывод о целесообразности (нецелесообразности) приема кандидата на службу отражается в справке-характеристике, выдаваемой работником психологической службы Министерства по чрезвычайным ситуациям после проведения опроса.

Решение о приеме кандидата на службу, выдаче направления для поступления в государственное учреждение образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», другие учреждения образования для освоения содержания образовательных программ в дневной форме получения образования по специальностям для ОПЧС может быть принято только в случае указания в справке-характеристике вывода о целесообразности приема кандидата на службу.

ГЛАВА 6
ПРИМЕНЕНИЕ ТЕХНИЧЕСКИХ СРЕДСТВ (ПОЛИГРАФА)

24. Опрос проводится после прохождения медицинского освидетельствования и профессионального психофизиологического отбора работником психологической службы Министерства по чрезвычайным ситуациям, закрепленным за соответствующим органом (подразделением) по чрезвычайным ситуациям и имеющим соответствующую специальность и квалификацию или прошедшим специальную подготовку и имеющим допуск на право самостоятельного проведения опроса (далее – полиграфолог).

25. Опрос проводится с кандидатами:

уволенными ранее с военной службы по контракту из Вооруженных Сил, иных войск и воинских формирований, службы в военизированных организациях, в том числе из ОПЧС;

отнесенными по результатам профессионального психофизиологического отбора к категории рекомендованности «Не рекомендован к службе в должности» – при наличии соответствующего вывода в справке-характеристике;

предоставившими документы и сведения, подлинность которых вызывает сомнение, – при наличии соответствующего ходатайства начальника структурного подразделения (работника), осуществляющего кадровое обеспечение.

26. Для проведения опроса кандидаты направляются начальниками областных (Минского городского) управлений Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного учреждения «Республиканский отряд специального назначения «ЗУБР» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного учреждения «Республиканский центр управления и реагирования на чрезвычайные ситуации Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», учреждения «Республиканский центр тылового обеспечения» Министерства по чрезвычайным ситуациям, учреждения «Республиканский центр сертификации и экспертизы лицензируемых видов деятельности» Министерства по чрезвычайным ситуациям, учреждения «Научно-исследовательский институт пожарной безопасности и проблем чрезвычайных ситуаций» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного авиационного аварийно-спасательного учреждения «АВИАЦИЯ» Министерства по чрезвычайным ситуациям, государственного учреждения образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», государственного учреждения образования «Специализированный лицей при Университете гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь».

Кандидаты направляются для проведения опроса только после собственноручного составления заявления о добровольном согласии на его проведение.

27. В течение двух рабочих дней после направления кандидата для проведения опроса полиграфологу предоставляются необходимые анкетные данные, а также иная информация, касающаяся индивидуальных особенностей личности кандидата.

28. Полиграфолог знакомится с представленными материалами и информацией, изучает особенности личности кандидата, после чего составляет тестовые вопросы для предъявления кандидатам при проведении опроса, а также определяет условия его проведения.

29. Тематика вопросов, которые полиграфолог исследует в процессе опроса, предварительно согласовывается с кандидатом, при этом должна быть исключена возможность унижения его чести и достоинства. Другие вопросы, кроме предварительно обсужденных с кандидатом, в процессе опроса заданы быть не могут.

30. В целях исключения влияния субъективных факторов на ход проведения и достоверность результатов опроса не допускается его проведение полиграфологом, состоящим с кандидатом в родственных или дружеских отношениях. При наличии таких обстоятельств кандидат направляется для проведения опроса к полиграфологу, закрепленному за иным органом (подразделением) по чрезвычайным ситуациям.

При проведении опроса с письменного согласия кандидата, отраженного в заявлении, может осуществляться видео-, аудиозапись.

31. После проведения опроса полиграфолог составляет справку о его результатах, в которой в случае выявления отражаются отрицательные мотивы поступления кандидата на службу, вредные наклонности и особенности поведения (склонность к садизму, аутоагрессии и другое), иные факты и обстоятельства, препятствующие приему гражданина на службу.

32. Результаты опроса носят вероятностный и рекомендательный характер и имеют ориентирующее значение. Меры, ущемляющие права и законные интересы кандидата, только на основании результатов опроса приняты быть не могут.

33. Справка о результатах опроса в течение десяти календарных дней после его проведения направляется должностному лицу, инициировавшему его проведение.

34. Содержание и выводы, указанные в справке о результатах опроса, являются конфиденциальной информацией и не подлежат распространению.

ГЛАВА 7
ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЯ О ПРИЕМЕ НА СЛУЖБУ

35. По результатам проведенных мероприятий отбора (за исключением случаев рассмотрения кандидатов для направления на поступление в государственное учреждение образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», другие учреждения образования для освоения содержания образовательных программ в дневной форме получения образования по специальностям для ОПЧС) соответствующее структурное подразделение (работник), осуществляющее кадровое обеспечение, составляет заключение о приеме на службу в ОПЧС (далее – заключение) по форме согласно приложению 4, которое отражает полученную в ходе предварительного изучения кандидата информацию, а также результаты медицинского освидетельствования, профессионального психофизиологического отбора и специальной проверки кандидата.

Заключение вместе с необходимыми документами (заключение военно-врачебной комиссии, результаты профессионального психофизиологического отбора, материалы специальной проверки и иные) представляется для утверждения должностному лицу, которому предоставлено право приема граждан на службу в ОПЧС.

36. Перед принятием решения о приеме на службу кандидат подписывает обязательства и подписку по формам согласно приложениям 5–8.

37. Решение о приеме кандидата на службу, выдаче направления для поступления в государственное учреждение образования «Университет гражданской защиты Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь», другие учреждения образования для освоения содержания образовательных программ в дневной форме получения образования по специальностям для ОПЧС принимается начальником органа (подразделения) по чрезвычайным ситуациям при условии прохождения кандидатом всех этапов отбора, предусмотренных настоящей Инструкцией, на основании его результатов.

Форма

СОГЛАСИЕ
на проведение специальной проверки

Я, ____________________________________________________________________,

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) проверяемого лица)

в связи с оформлением ______________________________________________ на службу

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)*

в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям даю свое согласие на проведение в отношении себя специальной проверки.

Подпись ________________________ удостоверяю

М.П.

______________________________

* Кандидат при заполнении пишет слово «меня».

Форма

АНКЕТА

1. Фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) ______________________

(указать прежние,

____________________________________________________________________________

если изменяли их в установленном законом порядке)

2. Дата рождения _____________________________________________________________

3. Место рождения ___________________________________________________________

(село, деревня, город, район, область, край, республика)

4. Гражданство _______________________________________________________________

5. Образование _______________________________________________________________

6. Ученая степень, ученое звание ________________________________________________

(когда и кем присвоено, № диплома)

7. Имеете ли Вы научные труды, изобретения _____________________________________

(при наличии перечислить их в отдельном списке)

8. Родной язык, какими другими языками владеете (уровень владения) ________________

(начальный,

_____________________________________________________________________________

базовый, основной, повышенный)

9. Привлекались ли Вы к уголовной или административной ответственности ___________

(когда,

_____________________________________________________________________________

кем и за что, мера наказания)

10. Отношение к воинской обязанности, воинское (специальное) звание, в каком военном комиссариате (обособленном подразделении военного комиссариата) состоите на учете

_____________________________________________________________________________

11. Какими видами спорта занимаетесь (занимались ранее), имеете ли спортивные разряды

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

12. Ваши родственники: родители (в том числе усыновители, удочерители), родные братья и сестры (в том числе сводные), супруга (супруг), ее (его) родители (в том числе усыновители, удочерители), родные братья, сестры (в том числе сводные), дети (в том числе усыновленные, удочеренные). Назвать и другие фамилии, собственные имена, отчества (если таковые имеются) этих лиц, если они изменяли их в установленном порядке.

13. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая дневное обучение в учреждениях образования, обеспечивающих получение профессионально-технического, среднего специального и высшего образования, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность). Учреждения образования, организации указывать по официальным наименованиям (без аббревиатур), которые они имели в период Вашей работы (учебы) в них.

14. Членом каких общественных объединений или политических партий Вы являетесь, с какого времени (если являлись ранее, указать период и причину выбытия) ____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

15. Какие имеете государственные награды ______________________________________

(когда, кем и чем награждены)

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

16. Документ, удостоверяющий личность: № _____________________________________

Дата выдачи _________________________________________________________________

Выдан ______________________________________________________________________

Идентификационный номер ____________________________________________________

17. Водительское удостоверение (при наличии): серия ________ № __________________

Дата выдачи _________________ Категории _____________ Стаж вождения (лет) ______

18. Адрес регистрации по месту жительства и адрес фактического проживания (если различаются) _________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

19. Телефоны (домашний, рабочий, мобильный) __________________________________

_____________________________________________________________________________

Личные аккаунты в социальных сетях ____________________________________________

_____________________________________________________________________________

Я, ___________________________, заверяю, что мои ответы на вопросы анкеты являются достоверными и полными и даю согласие на проверку всех данных, приведенных в настоящей анкете.

Анкету проверил и принял:

Форма

АВТОБИОГРАФИЯ

Пишется в произвольной форме, но с указанием следующих сведений: фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), дата и место рождения; с какого времени начал(а) работать, кем, где, когда, указать адреса всех организаций, где работал(а), причины перехода; когда и кем призывался(лась) на срочную военную службу, где и в качестве кого проходил(а) службу, указать номера войсковых частей; семейное положение, когда зарегистрировал(а) брак, фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), год и место рождения жены (мужа), девичья фамилия жены; когда заключил(а) новый брак, указать сведения про бывших жен (мужей), причина расторжения браков. Другие родственники: родители (в том числе усыновители, удочерители), родные братья и сестры (в том числе сводные), супруга (супруг), ее (его) родители (в том числе усыновители, удочерители), родные братья, сестры (в том числе сводные), дети (в том числе усыновленные, удочеренные), года и места их рождения, места работы и должности (если родители пенсионеры, указать места последней работы и должности) и их адреса места жительства; привлекали ли Вас к административной и (или) уголовной ответственности (когда, кем и за что).

Форма

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
о приеме на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь

_____________________________________________________________________________

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется) кандидата в родительном падеже)

1. Результаты предварительного изучения кандидата ___________________________

____ ___________ 20____ г.

2. Заключение военно-врачебной комиссии о пригодности кандидата к службе ____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____ ___________ 20___ г.

Форма

ОБЯЗАТЕЛЬСТВО

Я, _____________________________________________________________________,

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

поступая на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь, предупрежден, что в соответствии с пунктом 113 Положения о прохождении службы в органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь мне запрещается получать от иностранных государств документы, предоставляющие права на льготы и преимущества в связи с политическими, религиозными взглядами или национальной принадлежностью, а равно пользоваться такими льготами и преимуществами, если иное не вытекает из международных договоров Республики Беларусь.

При наличии у меня таких документов обязуюсь передать их в кадровое подразделение на период прохождения государственной службы.

За нарушение указанных требований несу ответственность в соответствии с законодательными актами, вплоть до освобождения от занимаемой должности.

Форма

ОБЯЗАТЕЛЬСТВО

Я, _____________________________________________________________________,

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

поступая (состоя) на службу в органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь, предупрежден о том, что в соответствии законодательством:

МНЕ ЗАПРЕЩАЕТСЯ:

организация забастовок и участие в их проведении;

заниматься предпринимательской деятельностью лично либо через иных лиц, оказывать содействие супругу (супруге), близким родственникам или свойственникам в осуществлении предпринимательской деятельности, используя служебное положение;

быть представителем третьих лиц по вопросам, связанным с деятельностью органа (подразделения), в котором прохожу службу, либо подчиненного и (или) подконтрольного ему органа (подразделения), государственной организации;

совершать от имени органа (подразделения) без согласования с государственным органом (организацией), в подчинении (ведении) которого он находится (в состав которого он входит), сделки с юридическими лицами, собственниками имущества которых или аффилированными лицами которых в соответствии с законодательными актами о хозяйственных обществах являются мой супруг (супруга), близкие родственники или свойственники, а также с индивидуальными предпринимателями, являющимися моим супругом (супругой), близкими родственниками или свойственниками, а равно поручать без указанного согласования совершение таких сделок иным должностным лицам;

совершать от имени организаций, в уставных фондах которых 50 и более процентов долей (акций) находится в собственности государства и (или) его административно-территориальных единиц, в нарушение порядка, установленного законодательными актами о хозяйственных обществах, сделки с юридическими лицами, собственниками имущества которых или аффилированными лицами которых в соответствии с законодательными актами о хозяйственных обществах являются мой супруг (супруга), близкие родственники или свойственники, а также с индивидуальными предпринимателями, являющимися моим супругом (супругой), близкими родственниками или свойственниками, а равно поручать совершение таких сделок иным должностным лицам;

принимать участие лично или через иных лиц в управлении коммерческой организацией, за исключением случаев, предусмотренных Законом Республики Беларусь от 15 июля 2015 г. № 305-З «О борьбе с коррупцией», иными законодательными актами и постановлениями Совета Министров Республики Беларусь;

иметь счета в иностранных банках, за исключением случаев выполнения государственных функций в иностранных государствах и иных случаев, установленных законодательными актами;

выполнять имеющие отношение к служебной деятельности указания и поручения политической партии, иного общественного объединения, членом которых я являюсь, использовать служебное положение в интересах политических партий, религиозных организаций, иных юридических лиц, а также физических лиц, если это расходится с интересами государственной службы;

принимать в связи с исполнением служебных обязанностей имущество или получать другую выгоду в виде работы, услуги для себя или третьих лиц, за исключением случаев, предусмотренных частью седьмой статьи 17 Закона Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией»;

осуществлять поездки за счет физических и (или) юридических лиц, отношения с которыми входят в вопросы моей служебной деятельности, за исключением следующих поездок: служебных командировок; по приглашению супруга (супруги), близких родственников или свойственников; осуществляемых в соответствии с международными договорами Республики Беларусь или по договоренности между государственными органами Республики Беларусь и органами иностранных государств за счет средств соответствующих государственных органов и (или) международных организаций; осуществляемых с согласия вышестоящего должностного лица либо коллегиального органа управления для участия в международных и зарубежных научных, спортивных, творческих и иных мероприятиях за счет средств общественных объединений (фондов), в том числе поездок, осуществляемых в рамках уставной деятельности таких общественных объединений (фондов) по приглашениям и за счет зарубежных партнеров;

использовать в личных и иных внеслужебных интересах средства финансового, материально-технического и информационного обеспечения, другое имущество органа (подразделения), предоставленные мне для исполнения служебных обязанностей, за исключением случаев, предусмотренных законодательными актами и постановлениями Совета Министров Республики Беларусь, а также полученную при исполнении служебных обязанностей информацию, распространение и (или) предоставление которой ограничено;

выполнять работу по совместительству и иную оплачиваемую работу, не связанную с исполнением служебных обязанностей по месту основной службы (кроме педагогической (в части реализации содержания образовательных программ), научной, культурной, творческой деятельности и медицинской практики)*, если иное не установлено Конституцией Республики Беларусь или иными законодательными актами;

совместное прохождение службы с супругом (супругой), близкими родственниками или свойственниками, если служба связана с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из нас другому;

входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля, в случае назначения на должность начальника (заместителя начальника) органа (подразделения) или главного бухгалтера (его заместителя);

ОБЯЗАН:

при наличии в собственности доли в уставных фондах (акции) коммерческих организаций в трехмесячный срок после приема на службу либо получения указанного имущества в собственность на период прохождения службы передать их в доверительное управление под гарантию государства на время прохождения службы в органах и подразделениях по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь;

при наличии в собственности имущества частного унитарного предприятия в трехмесячный срок после приема на службу либо получения указанного имущества в собственность в период прохождения службы принять решение о реорганизации или ликвидации унитарного предприятия либо заключить договор купли-продажи предприятия как имущественного комплекса в соответствии с гражданским законодательством;

приостановить свое членство в политической партии, если в соответствии с законодательством исполнение государственных функций является несовместимым с принадлежностью к политической партии;

соблюдать порядок предотвращения и урегулирования конфликта интересов, предусмотренный статьей 21 Закона Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией».

Я предупрежден, что нарушение предусмотренных настоящим обязательством требований служит основанием для привлечения меня к ответственности, в том числе освобождения от занимаемой должности в порядке, установленном законодательными актами.

______________________________

* Лицам рядового и младшего начальствующего состава, не осуществляющим функции государственного надзора и контроля, также разрешается работа по совместительству и выполнение иной оплачиваемой работы, не связанной с исполнением служебных обязанностей и предпринимательской деятельностью, осуществляемые в свободное от службы время по согласованию с Министром по чрезвычайным ситуациям или другим начальником согласно компетенции, определяемой Министром по чрезвычайным ситуациям.

Проинструктировал ___________________________________________________________

(должность, фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

Форма

ОБЯЗАТЕЛЬСТВО

Я, ____________________________________________________________________,

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется), дата рождения)

в соответствии с абзацем третьим подпункта 1.3 пункта 1 статьи 7 Закона Республики Беларусь от 4 ноября 2003 г. № 236-З «О государственной дактилоскопической регистрации» обязуюсь в течение месяца со дня издания приказа о приеме на службу пройти обязательную государственную дактилоскопическую регистрацию. В соответствии с пунктом 14 Положения о порядке осуществления добровольной и обязательной государственной дактилоскопической регистрации, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 18 ноября 2004 г. № 565, в случае перемены мною фамилии, собственного имени, отчества, изменения гражданства, пола, сведений о дате или месте рождения обязуюсь в месячный срок со дня перемены фамилии, имени, отчества, изменения гражданства, пола, сведений о дате или месте рождения письменно уведомить об изменениях соответствующие органы, в которых я проходил(а) дактилоскопирование.

Предупрежден, что в соответствии с пунктом 4 статьи 7 Закона Республики Беларусь «О государственной дактилоскопической регистрации» отказ от прохождения обязательной дактилоскопической регистрации влечет наступление правовых последствий, предусмотренных законодательными актами.

Направление на обязательную государственную дактилоскопическую регистрацию получил

Форма

ПОДПИСКА

Я, ____________________________________________________________, обязуюсь:

(фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)

не разглашать сведения, составляющие государственную тайну, и секретные сведения, которые мне будут доверены или станут известны по службе (работе);

в случае попытки посторонних лиц получить от меня информацию секретного характера немедленно доложить об этом непосредственному начальнику;

в трехдневный срок, а в случае нахождения в отпуске или командировке после прибытия в подразделение немедленно сообщить письменно рапортом непосредственному начальнику об изменениях в семейном положении, о ставших известных случаях привлечения к уголовной ответственности родственников, а также другие имеющие существенное значение сведения.

Об ответственности за разглашение государственной тайны, а также секретных сведений, утрату документов и предметов, содержащих такие сведения, и за нарушение установленного режима секретности проводимых работ я предупрежден.

Проинструктировал ___________________________________________________________

(должность, фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется)