ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
30 марта 2023 г. № 10
Об установлении формы решения
Утратило силу постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 мая 2026 г. № 44 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 11-2/44920 от 01.06.2026 г.) <W22644920>
На основании части второй пункта 4 Положения о порядке вынесения решения о взыскании заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23 марта 2023 г. № 203, Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить форму решения о взыскании заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде, согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 11 апреля 2023 г.
Министр |
И.А.Костевич |
СОГЛАСОВАНО
Министерство юстиции
Республики Беларусь
|
к постановлению |
Форма
РЕШЕНИЕ № ___
о взыскании заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде
_______________ |
_______________________ |
(дата вынесения) |
(место вынесения) |
_____________________________________________________________________________
(Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты,
его территориальное подразделение)
расположенным по адресу: _____________________________________________________,
по результатам рассмотрения требования от ____ № _____ об устранении нарушений законодательства о труде в отношении обеспечения выплаты заработной платы и (или) иных выплат, причитающихся работнику в соответствии с законодательством о труде, и приложенных к нему материалов на основании части первой подпункта 1.2 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 9 января 2023 г. № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы» принято решение о взыскании по настоящему документу с __________________________________________________________________
(сведения о должнике: в отношении юридического лица, организации, не являющейся
юридическим лицом, – их наименование и место нахождения, учетный номер плательщика,
в отношении индивидуального предпринимателя – фамилия, собственное имя,
отчество (если таковое имеется), идентификационный номер, а при отсутствии
идентификационного номера данные документа, удостоверяющего личность (серия (при ее наличии),
номер, дата выдачи, наименование органа, выдавшего документ),
его место жительства (место пребывания),
дата и место его рождения (при наличии сведений о месте рождения),
учетный номер плательщика)
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
в пользу _____________________________________________________________________
(сведения о взыскателе: фамилия, собственное имя, отчество (если таковое имеется),
идентификационный номер, а при отсутствии идентификационного номера данные документа,
удостоверяющего личность (серия (при ее наличии), номер, дата выдачи, наименование органа,
выдавшего документ), его место жительства (место пребывания), дата и место его рождения
(при наличии сведений о месте рождения)
образовавшейся задолженности по заработной плате и (или) иным выплатам, причитающимся работнику в соответствии с законодательством о труде, в размере _____________________________________________________________________________
(общая сумма, подлежащая взысканию (цифрами и прописью),
дата (период) начисления взыскиваемых сумм заработной платы)
Решение составлено в трех экземплярах. Первый экземпляр направляется в органы принудительного исполнения, второй – остается в Департаменте государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты, его территориальном подразделении, третий – направляется работнику.
Решение вступает в силу с даты его вынесения.
Решение может быть предъявлено к исполнению в течение трех месяцев со дня его вынесения.
________________________ |
______________________ |
_______________________ |
(должность служащего) |
(подпись, печать) |
(инициалы, фамилия) |