Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 19 апреля 2016 г.

Вопрос

У рабочих электромехаников установлена сдельно-премиальная оплата труда. В связи с уменьшением объема работ не по вине работников начисленная зарплата меньше минимальной зарплаты (МЗП).

Обязан ли наниматель доплачивать до МЗП?