Коллективным договором предусмотрены следующие выплаты:

● единовременное пособие в случае увольнения работающего пенсионера (при условии, что ранее он не увольнялся в связи с выходом на пенсию) в размере 30 БВ;

● единовременное пособие в случаях прекращения трудовых отношений в связи с выходом на пенсию по возрасту.

Необходимо ли исчислять страховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах с этих выплат, а также в случае, если эти выплаты были начислены и выплачены после увольнения сотрудника?