Образец приказа об установлении суммированного учета рабочего времени работнику

Материал актуализирован редакцией ИПС «Нормативка.by» с использованием правовых актов по состоянию на 11 февраля 2026 г.

Приказ разработан на основании ст. 126 Трудового кодекса.

ПРИМЕЧАНИЕ

Приведенный документ представляет собой образец примерной формы (шаблона, бланка) приказа об установлении суммированного учета рабочего времени работнику.

Образец является универсальным и готов к использованию, а также может быть взят за основу для разработки аналогичного документа с учетом индивидуальных требований и специфики конкретной ситуации.