Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 сентября 2009 г.

Вопрос

В коллективном договоре предусмотрена единовременная выплата работникам перед отпуском в размере должностного оклада, но не указано, что «при наличии средств». Наниматель выплату не производит, объясняя это отсутствием средств. Правомерно ли это?