Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 января 2008 г.

Трудовой кодекс Республики Беларусь содержит раздел «Особенности регулирования труда отдельных категорий работников», первая глава которого посвящена особенностям регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации (гл. 18 ТК).

Нормами ТК руководитель организации также признан работником, но его нанимателем является собственник имущества организации или уполномоченный им орган.

Руководитель организации — это физическое лицо, которое в силу закона или учредительных документов организации осуществляет руководство организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа (ст. 252 ТК).

Целью норм указанной главы ТК является регулирование прав и обязанностей руководителя организации как работника, с которым заключен трудовой договор или контракт.