Судимость как основание отказа в приеме на работу

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 12 ноября 2018 г.

Анализируются случаи, при которых наличие судимости может послужить основанием для отказа соискателю в трудоустройстве, а также ситуации, когда такой отказ будет неправомерным.

Общие положения

Осуждение лица за совершенное им преступление создает правовое состояние судимости, заключающееся в возможности применения к осужденному наказания либо иных мер уголовной ответственности в соответствии с приговором суда и Уголовным кодексом (далее – УК).

Лицо считается судимым со дня вступления в законную силу приговора суда вплоть до погашения или снятия судимости (ст. 45