Прием работника без категории на категорируемую должность
Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 5 июля 2017 г.
Разбираются практические ситуации, связанные с приемом на работу специалиста на категорируемую должность, а также приводится алгоритм действий нанимателя по присвоению специалисту квалификационной категории.
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Квалификационная категория – уровень квалификации, навыков, умений и опыта работы специалиста, соответствующий определенным в законодательстве критериям и подтвержденный в установленном законодательством порядке.
Общими положениями ЕКСД должности служащих разделены на руководителей, специалистов и других служащих, не являющихся специалистами.
Специалисты – категория должностей служащих, выполняющих аналитико-конструктивные функции, обладающих специальными знаниями, навыками, умениями и опытом работы по определенному виду профессиональной деятельности, имеющих высшее (специалисты высшего уровня квалификации) или среднее специальное (специалисты среднего уровня квалификации) образование, подтвержденное установленными законодательством видами документов (