Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 31 октября 2017 г.

Вопрос

Какой должна быть формулировка приказа о переводе на контрактную форму найма работника, принятого по срочному трудовому договору на время нахождения основного работника в социальном отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, который увольняется без выхода на работу в день исполнения ребенку трех лет (30.10.2017)?

:''
Избранная закладка
Добавить новую папку
Папка 1
Папка 1-2
Папка 1-2
Папка 1-3
Папка 1-3
Папка 1-4
Папка 2
Папка 3