Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 11 апреля 2018 г.

Дается сравнительный анализ изменений в порядке ведения трудовых книжек, предусмотренных в постановлении Минтруда и соцзащиты от 19.03.2018 № 34.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

Постановлением № 34 внесены изменения в Инструкцию № 40, согласно которым исключается обязанность заверения записей в трудовой книжке печатью. Постановление № 34 вступило в силу с 04.04.2018.

Приведенные изменения связаны с предоставлением субъектам хозяйствования права не использовать печати (подп. 3.11 п. 3 Декрета № 7).

Обзор внесенных изменений

Внесены следующие изменения:

1) из образцов трудовой книжки и вкладыша к ней (титульных (первых) страниц), приведенных в