Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 7 июня 2018 г.

Приводится алгоритм действий нанимателя при требовании органа, ведущего уголовный процесс, отстранить работника от должности.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

Алгоритм действий нанимателя при требовании органа, ведущего уголовный процесс, отстранить работника от должности следующий:

Шаг 1. Получение требования органа, ведущего уголовный процесс, об отстранении работника от должности.

В соответствии с ч. 1 ст. 131 УПК прокурор, его заместитель, следователь с санкции прокурора или его заместителя либо суд вправе отстранить от должности подозреваемого или обвиняемого, если есть достаточные основания полагать, что, оставаясь в должности, они будут препятствовать предварительному расследованию и судебному разбирательству уголовного дела, возмещению причиненного преступлением вреда или продолжать заниматься преступной деятельностью, связанной с пребыванием в этой должности.