Вопрос
Работник не использовал трудовые отпуска за 2005–2006 и 2006–2007 рабочие годы. Согласно графику отпусков трудовой отпуск за 2007–2008 рабочий год у него в мае . Как правильно предоставить компенсацию за трудовые отпуска в . и рассчитать трудовой отпуск за 2007–2008 рабочий год? Как выплатить компенсацию в случае увольнения работника в .?