Работник работает во вредных условиях труда. Доплата установлена исходя из тарифной ставки первого разряда, которая установлена Правительством Республики Беларусь. Правомерно ли это?

 

Доплаты за работу во вредных и (или) опасных условиях труда к тарифным ставкам и должностным окладам устанавливаются исходя из тарифной ставки первого разряда, установленной Правительством Республики Беларусь. Если в организации ставка первого разряда выше установленной Правительством Республики Беларусь, то наниматель вправе установить доплаты исходя из этой ставки. Однако наниматель не имеет права устанавливать доплаты исходя из тарифной ставки если она ниже, нежели установленной Правительством Республики Беларусь.