Ошибки нанимателей при увольнении работников

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 8 января 2019 г.

На примерах из судебной практики освещаются вопросы обращения в суд с иском о восстановлении на работе работников, уволенных по желанию работника (ст. 40 Трудового кодекса) и соглашению сторон (п. 1 ч. 2 ст. 35 Трудового кодекса).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Трудовой кодекс (далее – ТК)

● постановление Пленума Верховного Суда от 29.03.2001 № 2 «О некоторых вопросах применения судами законодательства о труде» (далее – Постановление Пленума № 2)

● постановление Пленума Верховного Суда от 26.06.2008 № 4 «О практике рассмотрения судами трудовых споров, связанных с контрактной формой найма работников» (далее – Постановление Пленума № 4)