Прекращение трудового договора в связи с отказом работника от продолжения работы в связи со сдачей имущественного комплекса организации в аренду или передачей в доверительное управление акций (долей в уставном фонде) организации
Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 19 мая 2020 г.
Рассматривается алгоритм действий нанимателя при прекращении трудового договора по п. 5 ч. 2 ст. 35 Трудового кодекса в связи со сдачей имущественного комплекса организации в аренду или передачей в доверительное управление акций (долей в уставном фонде) организации (с образцами необходимых документов).
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Трудовой договор может быть прекращен только по основаниям, предусмотренным