Вопрос
В штатном расписании организации есть должности «инженер по качеству», «инженер по качеству II категории», «инженер по качеству I категории», «ведущий инженер по качеству».
На какую из должностей можно принять работника, если в его трудовой книжке есть записи о работе в качестве инженера по качеству, заместителя директора по качеству?