Вопрос

Работник принят на работу по трудовому договору 01.06.2006, уволен по собственному желанию 31.05.2007. Ему был установлен отпуск в 21 календарный день, который работник не использовал за время работы. Как правильно рассчитать денежную компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск при окончательном расчете?