С 5 января 2009 г. работник был направлен на первичную подготовку с полным отрывом от работы (и от основной, и от внутреннего совместительства). Ноябрь он отработал полностью (и по основной работе, и по внутреннему совместительству), а с 1 по 31 декабря был на другой учебе с выплатой за этот период среднего заработка. При этом по совместительству работник работал. К тому же в декабре выплачивалась достаточно большая месячная премия. Каким образом должна производиться оплата за время указанной подготовки?

 

В соответствии с Положением о гарантиях работникам, направленным нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24 января 2008 г. № 101 (с изменениями и дополнениями; далее — Положение), за работником, направленным нанимателем: