Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 декабря 2007 г.

Закон Республики Беларусь от 20 июля 2007 г. «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь» (далее — Закон) вступит в силу с 26 января 2008 г. Изменения коснутся институтов трудового договора, заработной платы, рабочего времени, трудовых и социальных отпусков, трудовой дисциплины, охраны труда, совмещения работы с обучением и др.

Можно с уверенностью отметить тот факт, что Закон затрагивает интересы всех работников и нанимателей Беларуси, например, по вопросу предоставления трудовых отпусков.

Напомним, что трудовые отпуска по действующему законодательству подразделяются на: основной минимальный отпуск, основной удлиненный отпуск и дополнительные отпуска.