Просим разъяснить методику расчета коэффициента соотношения средней заработной платы руководителя и средней заработной платы по организации в целом.

 

В соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 июля 2002 г. № 1003 «Об усилении зависимости оплаты труда руководителей организаций от результатов финансово-хозяйственной деятельности» с последующими изменениями и дополнениями коэффициент соотношения средней заработной платы руководителя организации (независимо от формы собственности) и средней заработной платы по организации в целом не может превышать 3,5. В зависимости от значимости и масштабов производства, численности работников конкретный размер коэффициента устанавливается органом, заключившим контракт, а для руководителей организаций с долей собственности государства в их имуществе — органом, уполномоченным управлять государ­ственным имуществом.

Для руководителей стабильно работающих организаций государственной формы соб­ственности и с долей собственности государства в их имуще­стве, имеющих высокую эффективность и приоритетное значение в развитии отрасли, коэффициент соотношения средней заработной платы руководителя и средней заработной платы по организации в целом может быть установлен в размере до 4,5. Коэффициент свыше 3,5 и до 4,5 устанавливается по согласованию с Премьер-министром Республики Беларусь или заместителем Премьер-министра Республики Беларусь.