Обоснованность изменений трудового законодательства, связанных с расторжением трудового договора по инициативе нанимателя

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 22 сентября 2021 г.

Анализируются последние изменения, внесенные в Трудовой кодекс в части расторжения трудового договора нанимателем в случае отсутствия на работе лица в связи с отбыванием им административного взыскания в виде административного ареста (абз. 3 п. 7 ст. 42 Трудового кодекса).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Трудовой кодекс (далее – ТК)

● Кодекс об административных правонарушениях (далее – КоАП)

Законом от 28.05.2021 № 114-З «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений» были внесены ряд изменений в