На предприятие приняты на работу инвалиды I группы (4 человека) по трудовому договору (режим работы по 2 ч в день, в штатном расписании предусмотрена одна штатная единица на 8 ч). Как включаются в списочную численность предприятия эти работники: как целая единица или пропорционально отработанному времени?

Будет ли считаться такое предприятие организацией, в которой численность инвалидов составляет не менее 50 % от списочной численности работников, если в штатном расписании 8 штатных единиц, из них работает 5 штатных единиц на целую ставку и 12 человек по 0,25 ставки — инвалиды II группы (3 штатные единицы в штатном расписании)?