Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 января 2008 г.

Вопрос

В 2004 г. работница находилась на больничном 8 дней. Она выходила на работу каждый день. Раз в три дня она отпрашивалась на прием к врачу в течение часа. Ревизией финансово-хозяйственной деятельности предприятия, проведенной в ноябре этого года, было предписано удержать 100 % оплаты за весь период временной нетрудоспособности плюс пеня.

Правомерны ли требования работников КРУ?